6月15日、弊社経営管理部の部長が、船井総研様主催の 「人的資本経営研究会」に登壇し、三幸土木が取り組む 健康経営、レジリエンスセンター構築、そして DX推進 についての講演を行いました。
当社はこれまで、社員が安心して働ける環境づくりと、地域を守る企業としての責任を軸に成長を続けてきました。一方で、次のステージへ進むためには、「世代」「情報共有」「社内と現場」という3つの壁を乗り越える必要があります。
こうした課題に対し、当社では AIエージェント講座 など、先端技術を使いこなす人材育成に取り組んでいます。また、社員がアイデアを生み出し、地域ともつながる“開かれた場”を目指し、旧社屋を改装した新拠点の整備も進めています。
講演後は参加者から多くの質問が寄せられ、当社の取り組みに対する期待の高さがうかがえる場となりました。
三幸土木はこれからも、健康経営（守り） と DX・未来探索（攻め） の両輪で、地域と社員に誇られる企業を目指してまいります。
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